Підйомні платформи - типи, використання, дозволи
Мобільні платформиЛіфти або драбини, в першу чергу, використовуються для безпечної роботи на висоті. Вони набагато безпечніші, ніж традиційні риштування. Вони дозволяють піднімати важкі матеріали, а також обладнання та робітників. Завдяки простоті використання та універсальності вони є одними з найпопулярніших робочих засобів.
Типи ліфтів:
- Ножичні підйомники - складаються з двох важелів, які дозволяють машині працювати вертикально. Вони в основному призначені для роботи в невеликих приміщеннях.
- Телескопічні маніпулятори - використовуються в проектах, що вимагають екстремальних висот, які можуть сягати до 60 метрів.
- Шарнірні платформи - оснащені рухомим в декількох місцях кронштейном.
- Телескопічно-шарнірні підйомники - конструкція спрямована на досягнення максимально можливої робочої висоти і бічного вильоту. Використовуються як зовні, так і всередині приміщень.
Використання мобільних платформ:
Як вантажопідйомне обладнання, вони в основному корисні для підйому матеріалів і людей. Найчастіше використовуються на будівельних майданчиках, в оздоблювальних і монтажних роботах. Їх використовують для прибирання важкодоступних місць і навіть для декорування приміщень. Вони також ідеально підходять для монтажу таких конструкцій, як сцени і підмостки.
Переваги використання мобільних платформ:
Мобільні платформи охоче використовуються компаніями у виробничих цехах і на складах, для обробки вантажів, будівельних робіт, ремонтних робіт тощо.Вони мають самохідне шасі, завдяки якому їх можна легко транспортувати з місця на місце. Мобільність такої машини особливо підходить для проведення ремонтних робіт і технічного обслуговування. На ринку існує низка компаній, які пропонують оренду скіпів.
Як стати оператором мобільної платформи?
Особа, яка бажає отримати ліцензію на експлуатацію мобільних платформ, повинна пройти навчання з безпечної експлуатації обладнання та скласти іспит перед комісією Управління технічної інспекції.
Кандидати в кранівники повинні:
- мати не менше 18 років,
- мати мінімум початкову освіту,
- мати медичний висновок про відсутність протипоказань до виконання робіт на висоті.
КУРС З ЕКСПЛУАТАЦІЇ ТА ОБСЛУГОВУВАННЯ МОБІЛЬНИХ ПЛАТФОРМ
Курс з експлуатації та обслуговування мобільних платформ дозволяє отримати кваліфікацію, що присвоюється UDT.
Яке обладнання задіяне на курсі?
Для експлуатації пересувних платформ підготовка та кваліфікація поширюється на наступне обладнання:
- Мобільні платформи;
- Мобільні платформи, що вільно рухаються, або так звані ножичні підйомники;
- Мобільні платформи - вони відомі як "мобільні платформи". павуки з'єднаний з машиною;
- Повітряні робочі платформи, встановлені на транспортних засобах, або самохідні мобільні платформи;
- Підвісні, щоглові та стаціонарні мобільні платформи;
- Платформи на залізничному транспорті,
Щодо підготовки з технічного обслуговування, то питання стосуються наступного обладнання:
- Мобільні платформи для пересування та завантаження, включаючи обладнання для обслуговування пасажирів;
- Стаціонарні, щоглові та підвісні мобільні платформи;
- Рухомі платформи на залізничних переїздах.
Обслуговування мобільних платформ - навчальна програма:
Теоретична частина: | Практична частина: |
Пристрої для обробкищо включає в себе технічний нагляд; | Перевірка технічного стану платформ; |
Порядок нагляду за технічним обладнанням; | Обслуговування компонентів, вузлів, пристроїв безпеки; |
Спектр робіт, які необхідно виконати під час тестування | Заміна пошкоджених або зношених деталей на нові. |
Робота з небезпечними ситуаціями; | |
Правила охорони праці та техніки безпеки застосовні до обслуговування обладнання; |
Основні моменти тренінгу:
Курс для мобільних платформ поєднує в собі теоретичні та практичні заняття. Він всебічно готує до іспитів, організованих Управлінням технічної інспекції та Транспортною технічною інспекцією. Заняття можуть бути організовані на місці, у більшості великих польських міст, або - частково - дистанційно. Дати та форма адаптуються до потреб учасників, які навчаються індивідуально або за направленням роботодавця.